Campo Grande (MS), Segunda-feira, 10 de Fevereiro de 2025
EMPREGOS
Funtrab oferece 5.110 vagas de emprego nesta segunda-feira em Mato Grosso do Sul
Oportunidades estão disponíveis em várias cidades; agendamento é feito por aplicativo para evitar filas
10/02/2025
07:00
FUNTRAB
DA REDAÇÃO
©DIVULGAÇÃO
Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul (Funtrab) disponibiliza 5.110 vagas de trabalho nesta segunda-feira (10), abrangendo diversas áreas e cidades do estado. O objetivo é facilitar a recolocação profissional e estimular a geração de emprego na região.
As oportunidades contemplam profissionais com diferentes níveis de experiência, incluindo vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PcD). Para organizar o atendimento e evitar filas, a Funtrab orienta que o agendamento seja feito por meio do aplicativo “MS Contrata+ para Trabalhadores”.
Os interessados devem baixar o aplicativo “MS Contrata+ para Trabalhadores”, disponível para dispositivos Android e iOS. Através do aplicativo, é possível consultar as vagas disponíveis e agendar um horário para atendimento presencial na Funtrab.
Após realizar o agendamento, os candidatos devem comparecer à sede da Funtrab em Campo Grande, localizada na Rua 13 de Maio, 2773, ou em uma das unidades no interior do estado. É necessário levar RG, CPF e Carteira de Trabalho. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 13h30.
Para as vagas destinadas a pessoas com deficiência, identificadas pela sigla PcD, é imprescindível apresentar documentos que comprovem a condição.
Vagas disponíveis
A Funtrab oferece uma ampla gama de oportunidades em diversas regiões de Mato Grosso do Sul. Confira as áreas de destaque:
O atendimento presencial segue protocolos de segurança, como o uso de máscara e higienização das mãos, para proteger tanto os candidatos quanto os funcionários. Portanto, é essencial que todos respeitem os horários agendados e compareçam com os documentos em mãos.
Esta iniciativa da Funtrab busca dinamizar o mercado de trabalho no Mato Grosso do Sul, beneficiando tanto trabalhadores em busca de novas oportunidades quanto empresas em busca de talentos.
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