Em parceria com a Itaipu Binacional, a Associação dos Municípios de Mato Grosso do Sul (Assomasul) lançou o programa Assomasul Itaipu 4.0, que oferecerá mais de 5 mil vagas gratuitas de pós-graduação para servidores públicos de 35 municípios da região sul do estado. O objetivo é melhorar a qualificação dos servidores e promover uma transformação na administração pública, fortalecendo os serviços prestados à população.

O programa é destinado exclusivamente a servidores municipais, prometendo uma “revolução educacional” que impactará diretamente a gestão pública. Os cursos serão oferecidos pela Faculdade Pólis Civitas, consolidando um dos maiores projetos da história da Assomasul. As formações serão organizadas em trilhas de aprendizagem com metodologias inovadoras e apoio pedagógico especializado.

Metodologias

Para garantir a qualidade da formação, o programa utilizará metodologias modernas, incluindo:

• Seminários presenciais: as aulas presenciais acontecerão em cidades-polo, divididas por regionais, otimizando o deslocamento dos participantes.
• Videoaulas e materiais de apoio: as videoaulas serão organizadas em unidades de estudo acompanhadas de livros digitais, slides e materiais complementares.
• Tutoria especializada: acompanhamento pedagógico integral para esclarecimento de dúvidas e orientação durante todo o percurso acadêmico.
• Ambiente virtual de aprendizagem: plataforma exclusiva com atividades acadêmicas, fóruns de interação e canais de atendimento.
• Atividades avaliativas: ao final de cada disciplina, os participantes realizarão atividades no ambiente virtual, precisando alcançar nota mínima de 70 para aprovação.
• Webinários pedagógicos: seminários online ao vivo para sanar dúvidas e auxiliar no desenvolvimento de relatórios de pesquisa.

Cursos disponíveis

Os cursos foram selecionados para atender às necessidades da gestão pública municipal. Entre eles, destacam-se:

• Programa em Autismo: capacitação para atendimento inclusivo.
• Programa em Alfabetização e Letramento: qualificação de educadores para fortalecer a educação básica.
• Programa em Gestão do Esporte e Lazer: incentivo à prática esportiva e promoção do bem-estar.
• Programa em Licitações e Contratos: atualização conforme a Lei 14.133.

Municípios contemplados

O programa contempla servidores municipais de 35 cidades do sul de Mato Grosso do Sul, incluindo:

Amambai, Angélica, Antônio João, Aral Moreira, Batayporã, Caarapó, Coronel Sapucaia, Deodápolis, Douradina, Dourados, Eldorado, Fátima do Sul, Glória de Dourados, Iguatemi, Itaporã, Itaquiraí, Japorã, Jateí, Juti, Laguna Carapã, Ivinhema, Maracaju, Mundo Novo, Naviraí, Nova Alvorada do Sul, Nova Andradina, Novo Horizonte do Sul, Paranhos, Ponta Porã, Rio Brilhante, Sete Quedas, Sidrolândia, Tacuru, Taquarussu e Vicentina.

Além de qualificar os servidores, o programa visa ter um impacto direto no desenvolvimento sustentável dos municípios. A parceria entre Assomasul, Itaipu Binacional e a Faculdade Pólis Civitas representa um marco na integração de esforços para fortalecer a gestão pública.

Valdir Júnior, presidente da Assomasul, destacou a importância histórica do projeto: “Deixo a entidade com o sentimento de dever cumprido, deixando um projeto que vai contribuir de maneira significativa para a educação e o progresso dos nossos municípios. O Assomasul Itaipu 4.0 representa um legado de transformação, que reforça o compromisso da associação com o desenvolvimento das cidades sul-mato-grossenses.”

As inscrições podem ser feitas por meio do link: https://form.jotform.com/250073807518659